工作期间工人突发脑出血，是否需要负责赔偿？

工作期间工人突发脑出血，厂里可能需负责赔偿。依据《工伤保险条例》，若脑出血被认定为工伤，厂里需按受伤情况和劳动能力鉴定赔偿。若未及时处理，可能导致法律纠纷及高额赔偿。
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工人脑出血，厂里需应对。操作如下：首先立即送医并报案；其次收集证据，如医疗报告、工作记录；接着申请工伤认定；若认定为工伤，与厂方协商赔偿；协商不成，可申请劳动仲裁或诉讼。
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工人突发脑出血，处理方式有申请工伤认定、与厂方协商赔偿或提起劳动仲裁。选择时应考虑工伤认定结果、厂方态度及赔偿意愿，协商不成再选仲裁。